Bij 'personal branding' krijgen veel mensen jeuk: het klinkt naar opscheppen en jezelf groter maken dan je bent. Maar in de kern is het iets nuchters: zorgen dat de mensen die ertoe doen weten waar jij goed in bent. Wie dat niet doet, wordt makkelijk over het hoofd gezien.
Begin bij wat je echt bent
Een geloofwaardig merk verzin je niet, je ontdekt het. Vraag jezelf en een paar mensen die je vertrouwen waar jij om bekendstaat. Welk probleem lossen mensen graag met jouw hulp op? Dat is je vertrekpunt, niet een verzonnen ideaalbeeld.
Wees consistent zichtbaar
- Zorg dat je profielen op LinkedIn en elders hetzelfde, kloppende beeld geven.
- Deel af en toe iets uit je vakgebied: een inzicht, een les, een goede vraag.
- Houd het bij één of twee thema's, zodat mensen weten waarvoor ze bij je zijn.
Laten zien is beter dan vertellen
Je hoeft niet te roepen hoe goed je bent. Veel sterker is laten zien hoe je denkt en werkt: een korte uitleg van hoe je een probleem aanpakte, doet meer dan tien zelfgekozen complimenten. Mensen vertrouwen wat ze zelf kunnen beoordelen.
Houd het authentiek
Een gekunsteld imago houdt nooit lang stand; mensen voelen het verschil. Het beste persoonlijke merk is een eerlijke versie van jezelf, net iets duidelijker gemaakt. Geloofwaardigheid is op de lange termijn waardevoller dan elk vlot verkoopverhaal.